Kategoriarkiv: Utvecklingssamtal

Det genomförs färre utvecklingssamtal på de arbetsplatser där chefen har ansvaret för många medarbetare. Detta innebär att organisationsstrukturen är avgörande för den enskilde medarbetarens utvecklingsmöjligheter. En avgörande faktor för om chefen genomför utvecklingssamtal med sina medarbetare eller ej är om … Läs mer →