Anställningsskydd som politiskt verktyg

Det finns gott om studier som visar effekten av anställningsskydd. I Sverige är vi vana vid en stark arbetsrätt och den är del av vår folkhemshistoria. Lagstiftningen kan gynna eller skada den enskildas situation, företagets utveckling och landets BNP.

Lagstiftad anställningstrygghet kan få effekter som man inte alls förutser.

Den är således ett starkt politiskt verktyg och bäst blir det om politikerna fattar beslut utifrån studier tillsammans med en grundvärdering om arbetstagarens grundläggande behov av trygghet och möjlighet att påverka sitt arbetsliv och företagens möjlighet att växa och utvecklas på ett ansvarsfullt sätt.

Då får man god BNP tillväxt på köpet.

Om Siri Wikander

I work with People and Culture at a large retail company. I blog at affarsdrivenhr.se and tweet from twitter.com/siriwikander.
Det här inlägget postades i Arbetsrätt och har märkts med etiketterna , , . Bokmärk permalänken.

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com Logo

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut / Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut / Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut / Ändra )

Google+ photo

Du kommenterar med ditt Google+-konto. Logga ut / Ändra )

Ansluter till %s